Terapia Holística

Es una alternativa que se basa en los poderes de sanación naturales.

La Holística, es la manera de ver las cosas enteras en su totalidad en su conjunto y complejidad.

Es la idea de que todas las propiedades de un sistema dado (por ejemplo, biológico, físico, químico, social, económico, político, mental, o lingüístico), no pueden ser completamente determinadas o explicadas por las partes que los componen por sí solas, o sea consideradas aisladamente y por separado. Es el sistema como un todo integrado y global el que en definitiva determina exactamente cómo se comportan las partes.

Los métodos Holísticos analizan los eventos desde el punto de vista de las múltiples interacciones. Los Método Holísticos logran que todo resulte superior a la suma de las partes. Ambos son partes de un todo, el poder inteligente se sustenta en el método holístico, conjuga razón con emoción, plan de intuición, conocimiento con imaginación.

El Conocimiento: Es aquella información almacenada en una entidad que puede ser utilizada por la inteligencia de acuerdo a ciertos objetos. Es el activo más importante de las organizaciones porque es capaz de generar innovación

Por su parte la Gestión Conocimiento, es la función de planificar, coordinar y controlar conocimientos que se producen de la organización.

Objetivos de la gestión del Conocimiento

• Crear un depósito de conocimiento
• Mejorar el acceso al conocimiento
• Crear un ambiente de intercambio de conocimiento
• Administrar el conocimiento como un activo

La adquisición de cualquier conocimiento es siempre útil al intelecto, que sabrá descartar lo malo y conservar lo bueno. Leonardo Da Vinci